Çalışma Saatleri: Pzt-Cum 9:00-18:00
Bizi şimdi arayın: +90 (212) 267 53 73
TR
Türkçe
English
Katalog
Anasayfa
Eğitimler
Özel İçerik
İletişim
0
Toplam Ürün (
0
)
Sepette ürün yok
Giriş
Kayıt Ol
Muhakeme
Anasayfa
Eğitimler
Muhakeme
Sepete Ekle
Özellikler
Kategori
Yetkinlik
Eğitimler
13 İçerik
Süre
00:24:00
Hedef Kitle:
Tüm Çalışanlar
Yöntem
Scorm 2004
Seviye
---
Dil
Tükçe
Muhakeme
Açıklama
Eğitim İçerikleri
Giriş (2 İçerik)
Giriş
Video
Eğitim Hakkında
Metin
Muhakeme Yetkinliği ve Türleri (3 İçerik)
Muhakeme Yetkinliği ve Veri Bolluğu
Video
Yetkinliğin Temelleri
Video
4 Tür Muhakeme
Metin
Muhakeme Yetkinliğinin Sağladıkları (3 İçerik)
Muhakeme Yetkinliğinin Sağladıkları
Metin
Muhakeme Yetkinliğinden Sapma Türleri ve Örnekler
Metin
İş Dünyasında Muhakeme Yetkinliğinden Sapmanın Etkileri
Video
Muhakeme Yetkinliğini Kaybetmemek İçin Yapılması Gerekenler (2 İçerik)
Muhakeme yetkinliğini kaybetmemek için yapılması gerekenler
Metin
Dünyadan Örnekler
Metin
Bireysel Düzlemde Muhakeme Yetkinliği (3 İçerik)
Bireysel Düzlemde Muhakeme Yetkinliği
Metin
Kişisel Muhakeme Yetkinliğinin Başarı ve Mutluluk Üzerindeki Rolü
Video
Kapanış
Video
Daha Fazla
Təlimlər(AZE)
Eğitimi
Tümü
slide
5 to 10
of 12
Loading...
Agile - Çevik Metod
İncele
Loading...
Müxtəliflik ve İnkluzivlik
İncele
Loading...
İqlim Dəyişikliyi
İncele
Loading...
İş Zəkası
İncele
Loading...
Su Şüurluluğu
İncele
Loading...
İnformasiya Təhlili
İncele
Loading...
Problem Həll Etmə Üsulları
İncele
Loading...
Düşüncə
İncele
Loading...
Təsirli Rəy Bildirmə
İncele
Loading...
Onlayn Görüş İdarəetməsi
İncele
Loading...
Layihe İdareetme Esaslari
İncele
Loading...
Adaptasiya
İncele
Loading...
Agile - Çevik Metod
İncele
Loading...
Müxtəliflik ve İnkluzivlik
İncele
Loading...
İqlim Dəyişikliyi
İncele
Loading...
İş Zəkası
İncele
Loading...
Su Şüurluluğu
İncele
Loading...
İnformasiya Təhlili
İncele
Loading...
Problem Həll Etmə Üsulları
İncele
Loading...
Düşüncə
İncele
Loading...
Təsirli Rəy Bildirmə
İncele
Loading...
Onlayn Görüş İdarəetməsi
İncele
Adaptasyon Eğitimi
Loading...
Yükleniyor..